Para Transformación & Talento® Instituto un gusto tener la oportunidad de entrar en contacto contigo y poderte acompañar en tu proceso de desarrollo, crecimiento personal o gestión del cambio, cualquiera que sea tu intención de crecimiento para nosotros es una meta a alcanzar.
A través del tiempo hemos podido generar un modelo de acompañamiento estructurado que garantiza que nuestros clientes puedan: “Mirar desde dentro, mirar hacia fuera y mirar desde fuera”, explorando la matriz de los significados, de las creencias, de los valores y de la intención.
El desarrollo del ser Humano y el bien común siempre nos han apasionado, es por ello que año tras año, nos especializamos y actualizamos nuestro conocimientos, a fin de poderte ofrecer siempre lo mejor de nosotros, de hecho la actualización constante ahora es nuestra forma de vida.
Nuestro lema es “Ayudar a los Sueños a encontrar a sus dueños”.
Si miras todos los días, ahí están los sueños, pero el estrés, el confort y la cotidianidad, evitan que sus dueños ni siquiera los reconozcan y mucho menos los reclamen.
Durante la implementación del modelo SGT®, hemos tenido la oportunidad de compartir y acompañar a personas fuera y dentro de las organizaciones a generarse preguntas nuevas, a aprender a desaprender y generar una nueva versión de si mismos.
“Crecer duele, pero ignorar mata”. Deseamos que cualquiera que sea tu intención de incorporarte en nuestros programas de transformación, en breve se vea cumplida y logres alcanzar eso que necesitas alcanzar.
Nuestros programas están diseñados para las personas que están en momentos de transformación, inquietud o nuevos retos, pero también son para gente que esta bien y quiere aún más de la vida.
Un abrazo.
Salvador García Tapia
Socio Fundador
¿Quiénes somos?
Transformación & Talento es el instituto de la transformación personal y organizacional.
Somos un Instituto estratégico móvil, el cual cuenta con metodología y herramientas probadas, enfocadas en actualizar creencias, valores y significados para integrar nuevos marcos de actuación y al aplicarlos generar resultados diferentes. La Neuro semántica y la teoría de sistemas son nuestras bases del cambio.
Nuestro ámbito de acción es acompañar a las personas a adquirir y aplicar herramientas, que garanticen el desarrollo de nuevas habilidades y la Transformación de su organización.
“El Diseño y la generación de nuevos resultados es tan fácil, que eso lo hace tan complejo”.
Nuestra metodología tiene dos dimensiones de aplicación: La parte Organizacional y la parte Personal, lo que tienen en común estos dos sistemas es que ambos tienen que sobrevivir al cambio.
Fases del Modelo de Transformación SGT®
- Ábrete: Las instrucciones de la caja, están justo fuera de la Caja, te ofrecemos programas y talleres que te permiten apertura de tu visión sobre la forma como ahora se realizan las cosas y generar pensamientos alternativos.
- Evalúate: Contamos con herramientas de calidad mundial que permiten evaluar a la organización, a cada equipo y a cada persona, a fin de identificar sus fortalezas y establecer un plan de acción para llegar al siguiente nivel del resultado.
- Diagnostícate: Nuestra metodología permite a cada cliente identificar su situación actual y dimensionar su situación futura, a fin de colocar sus recursos internos y externos en la construcción del puente del cambio.
- Desarróllate: Una vez definidas las 7 W´s (¿Qué?, ¿Cuándo?, ¿Cómo?, ¿dónde?, ¿porqué?, ¿Para qué?, ¿Con quién? Acompañamos al cliente a definir e implementar acciones estratégicas clave.
- Monitoréate: Lo que no se mide no se controla, es por ello que acompañamos al cliente a implementar una metodología de monitoreo y rendición de cuentas de forma semanal, mensual, trimestral o anual según sus necesidades.
- Retroaliméntate: Todos nuestros resultados son retroalimentación en la vida, pero si no estamos atentos a dar y recibir retroalimentación no podremos enriquecernos con ella.
- Replícate: La magia del ser humano y de las organizaciones consiste en replicarse, es decir, transmitir lo que sabemos a otros integrantes de nuestra área u organización de manera metódica, a fin de transitar exitosamente las 7 fases: Saber, Hacer, Replicar consistentemente, Lograr, Formar a otros, Evaluar y Retroalimentar.
¿Qué es el Modelo de Transformación SGT®?
El “Modelo de Transformación SGT”® es el modelo de la transformación auto sustentable, este modelo de cambio, invita a las personas a dar un paso hacia atrás (reflexionar), para usar sus habilidades más cruciales en tomar decisiones de alta calidad y hacer mapas mentales para avanzar en ser todo lo que uno puede ser.
La incorporación del “Modelo de Transformación SGT®” puede realizarse a través de sus diferentes fases: sesiones de Coaching, sesiones de Team Coaching, sesiones de Team Building o Talleres grupales, durante cada una de estas sesiones, la persona va hacia adentro (reflexiona, interioriza) para expandir su consciencia y tomar decisiones más enfocadas en alcanzar sus indicadores específicos (Kpi´s).
En la aplicación del “Modelo de Transformación SGT”® si bien se observan sus frutos en el ámbito laboral, la parte personal, familiar y económica también se ven beneficiadas; bajo este modelo siempre quieres estar en el siguiente nivel de aprendizaje y desarrollo.
El “Modelo de Transformación SGT”® sin duda, es la puerta que facilita el acceso a nuevos escenarios en nuestras vidas.
El Modelo se distingue por la constante actualización, conceptos de fácil aplicación y sobre todo por los cambios sustentables a través del Tiempo. Nuestras herramientas internacionales, metodología y congruencia son nuestro diferenciador clave.
